В данном разделе посетители сайта сами генерируют контент. Редакция «Обозревателя» не несет ответственности за этот контент.

О "Замполитах"

309

О «замполитах».

Шо тебе сказать мой друже за «замполитов»? «Замполиты», как ни странно, это тоже люди.

Почему я это название взял в кавычки? Тут все просто, так как на самом деле должность офицера и штатная единица в подразделении называется– заместитель командира по работе с личным составом. По старинке все эту должность и офицера ее занимающего называют «замполит» как она называлась когда-то в советской армии – заместитель командира по политической части.

Что должен делать «замполит» (как на войне, так и в мирной жизни в армии) и самое главное, что он не должен делать? Ой, тут огромный список всего, написаны научные трактаты, которые сведены в Устав, в Инструкции и «наказови документи». Но это долго и скучно, тем более, большая часть существующих «замполитов» (из тех, кто служит или служила в строевых частях) всех этих бумаг либо никогда не читала, либо один раз прочитавши – более к ним не возвращалась. Иногда складывается впечатление, что у нас, в нашей армии, те, кто пишут все эти документы, либо в армии никогда не служили, либо продолжают пребывать в счастливом забвении, забыв, что СССР уже нет и исчез он давно, и вряд-ли уже назад вернется.

К огромному сожалению, очень много старших офицеров (тех кто служили еще при совке) и которые вместе с совком впитали в себя: «…замполит это недремлющее око партии… который тебе не подчиняется, у него своя линия подчинения по партийной линии, он абсолютно бесполезен как в бою так и в жизни, он тебе будет мешать везде где только можно, будет совать нос во все твои дела и вверенного тебе подразделения, но помни, от него зависит твоя карьера, так как на партсобраниях будут учитывать его характеристики о тебе…», и это навечно впечаталось к ним в память, и этого уже не изменить никогда. Ну хоть стопятьсот раз на деле показывай свою полезность, все равно – никогда! В этом случае, подсознание старших офицеров преломится и изречется ритуальная фраза: «О! З таким замполітом можно воювати! От тільки я одного не розумію, хулі ти з такими талантами і в замполітах, коли вакансій на нормальних посадах нємеряно і люди вконче потрібні?».

Еще к большему сожалению, что молодых офицеров, которые никогда не видели совка и уже родились в суверенном государстве Украина, воспитывают все те же старшие офицеры, передавая им свой бесценный (тут без кавычек) опыт, в том числе и по совместной работе с замполитами.

И совсем ужасно то, что будущих «замполитов» готовят те, кто при совке либо сами были замполитами, либо те, кто на исследовании «идей марксизма и ленинизма» построил себе научную карьеру, либо и те и другие плюс третьи – которые служили уже при независимости, но так и не поняли, зачем «замполиты» нужны в войсках. Как ты правильно догадываешься дорогой мой друг, что при обучении в будущего заместителя командира по работе с личным составом вкладывается – что он недремлющее око (КОГО? Да хрен его знает! Всего украинского народа!), должен приглядывать за офицером и стучать на него (ой простите, не стучать, а «складати щомісячні (а у бойових умовах – щотижневі) доповідні записки «про стан психологічної та моральної підготовки у підрозділі»). Куда стучать? «Замполиту» уровнем выше? Он по уставу не является уполномоченным лицом чтобы принимать какие-либо рапорта, докладные и любые другие бумаги. У нас в армии единоначалие! «Да, это ужасно», сокрушается старый и умудренный боевым опытом замполит в звании полковника и имеющий научную степень – доктора философских наук, «Но вы все равно пишите, приносите в строевой отдел штаба бригады и требуйте чтобы их зарегистрировали! Это очень важно!!!».

И вот, свежеиспеченный офицер по специальности – заместитель командира подразделения по работе с личным составом попадает в войска и сталкивается с первой дилеммой – его просто не воспринимают! Что ему делать?

Если тебя назначили в роту быть ротным «замполитом», никто из офицеров роты (а их, к примеру, в пехотной роте 5 человек по штату, не считая должности «замполита») никто повторяю, не знает что ты должен делать, зачем ты здесь нужен и как себя с тобой вести! У всех офицеров в роте есть свой четко означенный и с годами многократно уложенный круг обязанностей. Ротный – понятно, это в роте и Царь и Бог, т.е. офицер, который отвечает буквально за все! вплоть до качества туалетной бумаги в сортире. «Зампотех» занимается боевой техникой, ее исправным состоянием, вооружением и его исправным состоянием, ведет учет ГСМ и дрючит «мехводов», чтобы их машины были на ходу и они ими могли управлять. Командиры взводов – отвечают за все и вся в своих взводах за маленьким минусом, они не являются материально ответственными лицами (в роте это сам ротный и старшина роты).

Так что же делать «замполиту» в этой честной компании? Чем ему заниматься, что делать и за что он ответственный?

Если открыть устав, то обязанности «замполита» предельно короткие, даже короче чем у сержанта – командира отделения. И все они по большей части декларативные и дублируются с обязанностями командира роты и командиров взводов.

Написаны они (обязанности) конечно красиво (как читаешь, так сразу вспоминается красный флаг с молотом и серпом), к примеру:

- «проводити роботу з виховання у військовослужбовців відданості Українському народові, формування в особового складу високих морально-психологічних якостей громадянина - патріота України, свідомого виконання положень Конституції України і законів України, вимог Військової присяги, військових статутів Збройних Сил України, інших нормативно-правових актів і наказів командирів (начальників)»

или

«виховувати особовий склад роти в дусі свідомого ставлення до виконання військового обов'язку, вірності Військовій присязі, Бойовому Прапорові, традиціям дружби і військового товариства, любові до своєї частини, постійної пильності та бойової готовності» но от этого как то не легче…

Так кто ты блин? Офицер или воспитатель? Что ты должен делать? Мозги всем засирать тем, чем они у тебя засраны и пытаться повлиять на человека который воспитывался в обществе минимум 18 лет (если речь о призывнике) или гораздо больше, если речь о призванном по мобилизации мужике?

На самом деле ответ предельно прост и он тривиален. Нужно просто и всегда быть, и оставаться человеком.

На самом деле работы в роте всегда «выше крыши». Если ты не лодырь, бездарь, шланг и имбецил, работа тебя сама найдет. Просто ты должен помнить, что во-первых ты заместитель командира роты, а ротный не двужильный, он тоже человек, он тоже иногда болеет, он физически не может разорваться и быть везде, и ты его должен дополнять, страховать и помогать управлять ротой обеспечивая выполнение поставленных перед ней задач. Ты должен помнить, что ты тоже офицер и тебя так же обучали и тактике, и военной технике, и володінню зброєю. Ты ведь второе лицо в роте и ты так же должен вникать в ее дела, если загорелся целью помочь и быть полезен.

Во-вторых, есть и прямые – конкретные обязанности «замполита» которые прямо прописаны в Уставе – «здійснювати морально-психологічну підтримку військовослужбовців та їх підготовку до екстремальних умов під час бойових дій, формувати у них стійкість до психологічного і морального впливу противника» которые в купе с «У виховній роботі з особовим складом головні зусилля він зосереджує на індивідуальній роботі з кожним військовослужбовцем» задают тебе прямой вектор деятельности, т.е. ту работу, которую кроме тебя никто, от слова вообще, делать не будет.

Ну никто кроме тебя не владеет знаниями о боевом психологическом стрессе, о том, что такое пост-травматическое стрессовое расстройство (ПТСР), как все это выявлять, диагностировать и что потом с этим всем делать. Только ты имеешь прямую обязанность ежедневного общения с личным составом, для того чтобы это все им популярно рассказать, чтобы подмечать психологическое состояние бойцов и офицеров роты, чтобы думать, анализировать, делать выводы и делиться с ними с ротным, а если ротный тебя не воспринимает – то найти подход и к нему и сделать так, чтобы он начал тебя слушать. Только от тебя зависит – зачмырят ли реально обосравшегося солдата, который с трясущимися руками пробовал метать гранату, сломается ли он после этого и дальше так и будет либо чмом по жизни либо окрысившейся на всех сволочью, или, если ты проявишь себя и популярно объяснишь, что все, что случилось является естественной реакцией организма на стресс, и в такой ситуации может оказаться кто угодно… А человек тебе потом будет благодарен, да и люди в тебе будут видеть полезного специалиста и уважать, и обращаться не стесняясь, зная, что ты сможешь помочь и разрулить, если что.

Все эти тестики которым тебя обучали – отнюдь не пустой звук, их нужно использовать в работе, объяснять тестируемым важность мероприятия, самому понимать их конечную цель и знать, как ты эту всю информацию будешь использовать. К примеру, человек с нестойкой психикой, подверженный паническим атакам и склонный к суициду как минимум будет требовать к себе пристального внимания как тебя, так и офицеров роты, а решение его назначить «замком» - заместителем командира взвода (или главным сержантом взвода) является не совсем хорошей идеей, не смотря на то, что человек он вроде с виду хороший и обладает определенным интеллектом…

В третьих, в ротах штаба нет, но бумажной документации уйма! Несусветное количество! И этой бумажной работой должен не просто кто-то заведовать, а она должна нормально, вдумчиво и скурпулезно вестись и должен быть обеспечен порядок. Ну не хватит ротного на то, чтобы этим всем заниматься! Его и так дергают везде где можно и пропадает он по всем бесчисленным нарадам в любое время суток. Пожалей его, будь человеком, возьми эту работу на себя, организуй ее и добейся порядка!

Тем более, это так сочетается с твоими прямыми обязанностями в виде – «вести облік злочинів, правопорушень, надзвичайних подій та дисциплінарних провинностей», что так же предусматривает ведение разнообразных бумаг, составления рапортов и проведение служебных расследований, которые кроме тебя никто опять таки делать не будет! Никто кроме тебя не будет ломать голову над составлением графика отпусков, устаканивание его с ротным и офицерами взводов и обеспечением его соблюдения, а это ведь так просто и так важно «для підтримання гармонійного розвитку особистості та створення соціальних та психологічних умов несення служби».

Будь человеком и будь офицером!

Кем не надо быть? Тут опять все просто и тривиально – не быть замполитом (без кавычек). Ну не лезь ты туда со своими советами, замечаниями, нотациями, где ты не понимаешь как оно должно работать, либо где ты не берешься обеспечить конечный результат.

Не пытайся искать темную кошку в темной комнате (особенно если ее там отродясь не было) «зрада кругом»! Ну нету «зрады», это аксиома! Видишь проблему – подумай над ее решением, предложи командиру с готовностью взять ее на себя (а не просто ебать мозги). Не ходи и не задалбуй личный состав – «товарищ солдат, почему вы так хуево одеты?». А у солдата форма сгорела вчера в блиндаже, вот он и одет во все во что горазд и что ему одолжили сослуживцы. А ты ему «Ниипет! Немедленно устранить проблему!» вызвать еще командира взвода и в течении часа полоскать мозги, рассказывая как это важно для дисциплины, когда солдаты опрятно одеты и следят за собой…

Не лезть в душу к тем людям, которые морально не настроены говорить с тобой, не быть навязчивыми. Ну не клеится у тебя разговор с этим человеком, пойми ты это. Да ты должен с ним переговорить, да это твоя обязанность, да ты должен составить о нем свое мнение, да, ты должен понять, в чем у него проблема и постараться помочь решить ее, чтобы эта проблема не мешала ему нести службу, это опять таки твоя обязанность, но закрыт человек. Ищи другой способ, не навязывайся и не еби мозги!

Не имитируй бурную деятельность, не мелькай и не мельтеши. Не «раздувай из мухи слона», не задалбывай людей чрезмерно, каждые 10 минут вопрошая «Ну шо, ну как дела?». Реальной работы, которая действительно важна и нужна очень много, и если ты не хочешь ею заниматься это не говорит о том, что надо выдумывать всякую херню, к которой ты расположен!

Не быть трусом – твою подлую душенку быстро раскусят и она выползет наружу и будет зиять поражая всех своими «ароматами». Если ты трус – то честно себе в этом сознайся и ответь себе на один простой вопрос – а что ты делаешь в армии? Зачем ты здесь?

Нет, я не о бесстрашии. Совсем бесстрашие это тоже психическое расстройство, возникающее, как правило, после тяжелой контузии и длительного пребывания на передке. Совсем бесстрашие это плохо, у человека нет тормоза и самоконтроля и он может запросто угробить как себя самого, так и сослуживцев. Наличие чувства страха – это нормально и естественно.

Я о мерзкой трусости. Это когда человек боится принимать решения, боится нести ответственность, боится принимать неизбежный и обдуманный риск, обуздать свою панику и свои рефлексии. И осознавая это, начинает выпячивать все свои негативные качества, позволяющие затмить собственную трусость в своих же глазах, издеваясь и измываясь над другими. Это мерзко… и это жалко. Это противно, когда человек воспитывает бойцов, рассказывая, как они должны жизнь за Родину отдать, как он отчитывает тебя, за «низкие морально-волевые качества подразделения» и … обсерается при первом прилете мины в полукилометре от себя, цепенея от ужаса и боясь выйти наружу из блиндажа…

Часто задается вопрос? А нужны ли вообще «замполиты» в войсках. Нужно ли готовить специально людей для этого? Как подобное устроено в западных армиях?

На западе обязанности «замполита» распределены между рядом должностных лиц – психолога, капеллана, командира подразделения и его заместителя.

У нас же в ротах чистого заместителя командира роты с обязанностями выписанными в статьях 113 и 114 Устава внутренней службы просто нет. Зато есть «замполиты» с набором своих обязанностей, в том числе и тех, что «ведут к далекому светлому будущему».

На мой взгляд, эти должности необходимо объединить, а при подготовке офицеров «замполитов» гораздо больше времени уделять тактике, технике, управлению подразделением в бою, не выбрасывая при этом курсы психологии, конфликтологии, деловодства, основы проведения служебных расследований и т.д. А вот начитку лекций типа – замполит это лицо части и прямой путь в ленинскую комнату, прекратить, вообще и навсегда.

Возможно, вышеописанное необходимо ввести в обязательный курс подготовки всех без исключения офицеров, ибо приступая к работе на должности командира взвода, ты должен быть «и мамой и папой и братом и сестрой родной» всем бойцам и не готовить отдельно «замполитов». На мой взгляд, это будет наиболее удачным решением, так как устранит массу проблем и пробелов.

Т.е. для работы на самой нижней ланке, офицеры будут готовиться одинаково. Далее кого-то назначат заместителем командира роты, обязанности которого будут включать в себя и обязанности нынешних «замполитов». Потом, если у человека «пойдет», его назначат батальонным «замполитом» и таким образом будет вырисовываться специализация. А вот для работы на более высоком уровне, ему уже необходимо будет окончить специализированный ВУЗ, где уже будет меньше посвящено науке организации боя и управления войсками, а больше науке управления людьми и изучению людских потребностей.

Тогда все станет на свои места.

Но это мои мысли и мое личное мнение основанное на моем личном опыте.

Наши блоги