Ситуация на рынке труда Украины изменилась: что происходит с работой
На украинском рынке труда продолжает возобновляться активность – соискатели охотнее ищут трудоустройство, а работодатели – работников. Впрочем, количество новых объявлений о работе пока колеблется в пределах 80-90% от уровня 2021 года.
К такому выводу пришли в Центре экономической стратегии. Отмечается, что количество новых объявлений о работе стремительно выросло в августе, но в декабре снова сократилось.
Аналитики отмечают, что в декабре 2025 года рынок труда вошел в период затишья, что является обычной ситуацией во время зимних праздников. Но уже в начале нового года активность соискателей работы и работодателей начала восстанавливаться.
Ситуация с безработицей
Данные по безработице в Украине пока не публикуются, но ее можно примерно определить по косвенным показателям – в частности, по росту до 22,1% доли населения, которое вынуждено экономить на еде. Соответственно, частные исследовательские агентства оценивают, что в декабре безработица выросла до 15,8%.
Учитывая то, что точно неизвестно как количество безработных, так и численность трудоспособного населения, эту оценку безработицы уместно анализировать в динамике. Видим, что в течение последних нескольких лет в Украине наблюдалось уменьшение уровня безработицы, однако уровень бедности в целом оставался высоким.
Ожидания бизнеса растут
В декабре 2025 года индекс ожиданий деловой активности не только остался выше нейтрального уровня, но и вырос до 51,1, и, хотя по сравнению с ноябрем оценки бизнеса ухудшились, на фоне среднесезонного они остались положительными. В частности, негативно повлияли такие факторы, как:
- дальнейшее ухудшение ситуации с безопасностью;
- длительные отключения электроэнергии;
- рост производственных затрат;
- разрушение производственных и логистических мощностей;
- дефицит квалифицированных кадров;
- сезонный фактор.
Как уже сообщал OBOZ.UA, в 2025 году украинские работодатели больше всего искали подсобных работников, продавцов продовольственных товаров и водителей автотранспортных средств – именно эти три профессии возглавили рейтинг вакансий. Самый острый дефицит кадров наблюдался среди водителей: на 10 открытых вакансий приходилось менее четырех кандидатов.
Только проверенная информация у нас в Telegram-канале OBOZ.UA и Viber. Не ведитесь на фейки!