Значительные штрафы и специальные полигоны: как проблему джипинга решают за границей
В Прикарпатье после аномальной жары прошел сильный ливень: дороги превратились в реки. Видео
Непогода обрушилась на Ивано-Франковскую область и курортный Буковель

Будьте первыми в курсе главного – подпишитесь на Новини на OBOZ.UA в Google
В Украине запускают бета-тест сервиса в Дії, который позволит официально увольняться с работы на временно оккупированных территориях без контакта с работодателем. После подтверждения увольнения люди смогут получить доступ к пособию по безработице, переквалификации и другим социальным услугам.
Об этом сообщают в пресс-службе Дії. Речь идет о цифровом механизме, который позволит работникам дистанционно прекращать трудовые отношения.
Отмечается, что услуга будет доступа если предприятие находится на временно оккупированной территории или не функционирует из-за войны. После подтверждения увольнения человек сможет получить доступ к государственным сервисам поддержки, в частности:
Таким образом государство пытается устранить правовые "серые зоны", когда формально человек остается работником, но фактически не имеет доступа к работодателю. К бета-тесту приглашают граждан, которые соответствуют следующим критериям:
Отдельно важно, что участники не должны иметь статус безработного и не подавать заявление на его получение. Чтобы присоединиться к тестированию, нужно иметь:
После подачи заявки участники ожидают подтверждения и дальнейшие инструкции по использованию сервиса. Ожидается, что процесс будет максимально упрощен и полностью цифровой:
Такой подход позволяет уменьшить бюрократию и решить проблему, когда работодатель физически недоступен или не функционирует. В таких случаях люди часто не могут оформить пособие по безработице или воспользоваться программами поддержки.
После завершения бета-тестирования сервис планируют доработать и масштабировать на всю страну.
Как сообщал OBOZ.UA ранее, за последний год в Украине работу потеряли 17% украинских айтишников, то есть почти каждый шестой работник отрасли, причем под сокращение все чаще попадают Senior- и Lead-специалисты. Лишь 5% уволенных связывают потерю работы с искусственным интеллектом, тогда как основной причиной остается оптимизация расходов.
Только проверенная информация у нас в Telegram-канале OBOZ.UA и в Viber. Не ведитесь на фейки!
Подпишись на Telegram-канал и посмотри, что будет дальше!
Непогода обрушилась на Ивано-Франковскую область и курортный Буковель
Антиправительственные выступления с требованием вернуть Федорова продолжаются до сих пор