Примите участие
в розыгрыше
двух билетов на концерт группы «Антитіла» Участвовать
Приз
Конкурс
ГлавнаяБлоги

/Блоги - Общество

Профессии будущего: работа будет привилегией

26.8т

Совсем скоро в школах последний звонок. После чего, с середины лета, в вузах начнется волна вступительных экзаменов, и миллионы выпускников средних школ будут определяться в какой вуз вступать.

И даже несмотря на то, что подавляющая часть потенциальных студентов не будет работать по выбранной специальности ни одного дня, многие прямо сейчас размышляют куда пойти учиться и какую профессию освоить. Для них мой текст. Если вы родитель выпускника школы, и мыслите современно, а главное объективно - дайте ему прочесть то, что написано ниже. Поверьте - хуже не будет.

Чувак, ты конкретно попал. Скажи за это спасибо не папе с мамой, а четвертой промышленной революции, которая подкралась незаметно. Эта революция предполагает масштабное внедрение автоматизированных и роботизированных комплексов, высвобождающих огромное количество людей, занятых во всех сферах труда. Роботы побеждают и совсем скоро заменят людей в половине всех профессий. Поэтому рейтинги вузов, популярные специальности, бывшие когда-то стабильным "крайним случаем" - всё это стало неактуально ещё вчера. Мир меняется быстрее, чем ты читаешь этот текст. И совсем скоро многие из окружающих тебя людей станут вообще не нужны цифровой экономике будущего.

Активная информатизация и роботизация перевернут рынок труда уже через 10-15 лет. Очевидные перемены станут реальностью через 5 лет - как раз тогда, когда ты закончишь вуз и начнешь думать о том, куда пойти работать. Не слушай тех, кто будет убеждать тебя в том, что париться не нужно, т.к. Украине это всё не грозит. В топку мракобесов. Хорошо образованные и постоянно повышающие свой уровень, а следовательно, востребованные специалисты, будут становиться богаче в любой стране, в том числе и у нас. Они будут ездить на крутых тачках, в то время как ты будешь ездить на папиной мазде. И даже если у твоего папы рендж-ровер, ты все равно будешь ездить на мазде. Потому что в лучшем случае, на что ты сможешь рассчитывать, если не будешь востребован - это накопления твоего папы и государственное пособие. Первое быстро закончится, а последнее, как тебе известно, никогда не будет высоким. Тем более, что безусловный базовый доход, ласкающий слух миллионов потенциальной халявой - больше подходит компактным европейским странам, чем такой стране как наша. И даже если у тебя в планах отсюда свалить - ты тем более встретишься и познакомишься с проблемой востребованности - там, куда ты уедешь.

Мир вокруг тебя будет подвержен глобальной безработице и столкнётся с проблемой огромного количества бесполезных людей. Иметь работу в будущем станет привилегией, а право на труд - одним из эксклюзивных прав. Так что единственный вариант это право - завоевать, умея делать то, что не смогут делать роботы, оставаясь конкурентоспособным и переизобретая себя каждый день. И тогда у тебя есть шанс не сломать себе жизнь, особенно в тот момент, когда тебе стукнет 40 (и такое тоже когда-нибудь произойдет). Про мазду и рендж-ровер я пошутил, скорее всего через 10 лет тебя, как и остальных, будет возить автопилот.

В Оксфордском университете считают, что в ближайшие 20 лет исчезнет почти половина существующих сегодня профессий. Водители, нотариусы, турагенты, копирайтеры, сметчики, аналитики, муниципальные чиновники, риэлторы, логисты, кассиры, рабочие-станочники, строители, диспетчеры, банковские служащие, бухгалтеры, аудиторы, налоговики, телемаркетологи, работники фастфуда и фондовые трейдеры, а главное - горячо любимые в народе эникейщики - все окажутся не у дел. Такой вот нерф. При этом, конкурировать за оставшееся тебе придется не только с людьми, но и с роботами, которым ты будешь вынужден соответствовать мозгами, скоростью, обязательностью и ответственностью. Два навыка будут тебя от них отличать, это СТРАСТЬ и ГИБКОСТЬ. С ними тебе придётся жить в ближайшем будущем. И это совсем не то, что ты подумал.

Согласно отчету "Будущее профессии" Всемирного экономического Форума в Давосе, самыми востребованными у тебя навыками будут:

1. Умение находить решение в сложных ситуациях;

2. Критическое мышление;

3. Креативность;

4. Успешное управление людьми;

5. Умение работать в команде;

6. Эмоциональный интеллект (это эпик);

7. Навыки оценки и принятия решения;

8. Ориентированность на услуги;

9. Умение вести переговоры;

10. Когнитивная эластичность (ёмкость твоей памяти и способность управлять ей как флешкой).

Развивай их, не тупи. Что касается направлений, то будущее однозначно за беспилотными авто, 3D-печатью, дополненной реальностью, нейроинтерфейсами, робототехникой, генной инженерией, источниками возобновляемой энергии, системами управления климатом и полетами в космос. Нельзя на 100% спрогнозировать, какими будут самые востребованные профессии, но в своём выборе также ориентируйся на биофармакологов, проектировщиков роботов, операторов беспилотников, климатологов, фермеров-агропоников, IT-медиков, IT-генетиков, молекулярных диетологов, тайм-брокеров (организация и продажа времени фрилансеров), городских кибераналитиков (отслеживание порядка сбора big-data в городах), экологов и архитекторов живых систем (технологии замкнутого цикла с участием генетически модифицированных организмов). И конечно девелоперов, куда без них, только совсем другого плана, типа конструкторов кода - богов короче.

Ну в общем ты понял. Действуй.

А в целом, особенно среди молодежи - трэш. Обычно это менеджеры среднего звена в возрасте 21-28 лет, сильно не обеспокоенные ни принципами построения собственной карьеры, ни задачами личностного роста. Собственно, всё что их интересует это зарплата и плюшки вокруг. И чтобы никто на работе не трахал мозг. А ты, как работодатель, должен сделать всё, чтобы ему у тебя было комфортно. Ты должен напоить, накормить, сказку рассказать, спать положить, а утром зубки почистить и носочки погладить. Всему научить и ещё денег заплатить.

И тут дело не столько в зарплате и условиях, благо от компании к компании они отличаются. Понятно, что в целом культуры мало как с одной, так и с другой стороны. Но когда есть с чем сравнивать - понимаешь, что у нас работодатели хоть и готовы вкладывать в своих сотрудников, но не делают этого: кто-то банально жадничает, кто-то экономит, у кого-то сработал эффект разбитой форточки и он вообще перестал этим заниматься, есть и совсем мудаки, не принимающие своих людей за людей. Но главная всё-таки причина это тотальная девальвация работы как ценности, еще со школьной скамьи.

Кстати 3 месяца - это даже много. Если такой сотрудник продержался у вас 3 месяца - то он обязательно занесёт этот факт своей трудовой биографии в резюме, которое будет рассылать другим работодателям в поисках очередного места "работы".

Не пропусти молнию! Подписывайся на нас в Telegram

Редакция сайта не несет ответственности за содержание блогов. Мнение редакции может отличаться от авторского.

14
Комментарии
36
12
Смешно
138
Интересно
29
Печально
26
Трэш
Чтобы проголосовать за комментарий или оставить свой комментарий на сайте, в свою учетную запись MyOboz или зарегистрируйтесь, если её ещё нет.
Зарегистрироваться
Показать комментарии
Новые
Старые
Лучшие
Худшие
Комментарии на сайте не модерированы
Zagorsky Fedor
Zagorsky Fedor
Задолбали с промыванием мозгов.На самом деле Профессия Будущего Будет в уничтожения паразитов в образе человеческом..
Показать комментарий полностью
Михайло Зайков
Михайло Зайков
К сожалению (или к счастью), автор в многом не прав. Но самое страшное, что судя по выводам, он даже этого не понимает и при этом даёт советы выпусникам... Фактически нарисовав успешного работника, с навыками «успешное управление людьми» и написав, что все остальные работы будут роботизированы или заменены 3D печатью, в общем-то сам себе противоречит. Единственное, в чём он прав, что большинство выпускников ВУЗов будут работать не по специальности. При этом задача ВУЗа сформировать мышление человека и способность учиться и дать, по возможности, наиболее широкий спектр знаний, а не клацание мышкой в определённом САПРе (хотя большинство требований именно такие).
Показать комментарий полностью
Zagorsky Fedor
Zagorsky Fedor
Сплошной креативный бред призванный запудрить мозКи подрастающему поколению.. На самом деле этот пильпулизм словесного ананизма призван не научить азам мнимой "экономики " которой нет в природе потому что про неё не написано в торах!-:)) А внушить людм иудейский бред которым они хотят скрыть очевидные факты говорящие о том, что мы живём в самой богатой стране мира, в которой при справедлиовм распределении богатств между гражданами СССР от Кушки до районов Крайнего Севера, от Калининграда и до Курил, от родившихся сто лет назад и до рожденных сегодня и завтра, можно рассчитывать на 20 трлн золотом каждому гражданину Советского Союза.Нас баснословно грабят и эти иудейские "гаранты" паразитизма, делают все что бы мы не догадывались какие огромные и просто фантастические средства эти твари крадут у нас каждую секунду..Вот для чего нас отвлекают то ценами на ЖКХ, то увеличением пенсионного возраста..Все происходит как в старом анекдоте про фокусника.."Чуешь палец в жопе? А руки то, вот они!!"
Показать комментарий полностью

Блоги / мнения