Александр Савчук ("Азовмаш") - "Быть первым значит идти в ногу со временем"

1,3 т.
Александр Савчук ('Азовмаш') - 'Быть первым значит идти в ногу со временем'

В 1970 году Милтоном Фридманом, хорошо известным апологетом свободного рынка, был озвучен принцип, согласно которому социальная ответственность бизнеса – это максимальное увеличение его прибыли. Именно этот утилитарный принцип и существовал в Украине на протяжении долгих лет, начиная с распада СССР в начале 90-х годов 20-го столетия. Тогда украинские предприятия массово отказывались и от социальной инфраструктуры, и от оказания помощи представителям местного сообщества. Руководствовались они тем, что выплата заработной платы работникам и уплата всех налогов государству является более чем достаточным вкладом. А выделение средств на содержание дошкольных учреждений, ремонт дорог, оказание помощи горожанам относится к компетенции местных властей, но никак не к компетенции представителей предприятий. К сожалению, подобный подход к пониманию социальной ответственности существует на некоторых предприятиях и по сей день. Но есть и такие предприятия, которые отказались от этого давно устаревшего подхода. И мариупольский "Азовмаш" является одним из таких предприятий. Здесь понятие социальной ответственности никогда не сводилось к товарно-денежным отношениям. Представители "Азовмаша" всегда были убеждены в том, что увеличивать нужно не только благосостояние сотрудников предприятия, но и жителей города и представителей всего общества. Именно такой современный подход, который является крайне популярным в развитых странах, особо ярко проявился в деятельности "Азовмаша" в момент, когда к управлению предприятием пришел Александр Владимирович Савчук.

За короткое время он буквально возродил завод из руин. Предприятие стало приносить достаточное количество средств не только для организации и проведения мероприятий для работников предприятия, но и для помощи городу и его жителям. Так, на предприятии регулярно повышается зарплата (с начала декабря 2011 года он возросла на 10-30%), работникам предоставляется хороший социальный пакет. Кроме заботы о работниках, "Азовмаш" предоставляет значительную помощь и оказывает поддержку Мариуполю сразу по нескольким направлениям.

Первым направлением является образование.

В современном мире наиболее экономически развитыми и конкурентоспособными являются те страны, представители которых хорошо образованы и способны быстро адаптироваться к значительным переменам во всех сферах жизнедеятельности. Наличие грамотных, культурных, развитых в гуманитарном, технологическом и естественнонаучном плане граждан является для Украины не только требованием времени, но и необходимым условиям для дальнейшего развития на пути к числу высокоразвитых стран мира.

На протяжении всех лет существования независимой Украины важность образования так и не была в полной мере осознана руководством нашей страны, что стало причиной недостаточного финансирования образования. К счастью, важнейшая роль образования и его важность по достоинству оценены представителями "Азовмаша". Так, Президент предприятия "Азовмаш", доктор экономических наук Александр Савчук не только постоянно повышает уровень собственного образования, но и поощряет стремление к развитию и получению новых знаний в других людях. Отвечая на вопрос журналиста о работе над диссертацией, Александр Савчук отметил: "Я посвящаю свое время написанию диссертации не ради получения ученой степени. Данная работа позволяет мне повысить уровень и качество собственных знаний". Александр Васильевич понимает и осознает важность образования, и поэтому с особым вниманием относится к просьбам различных учебных заведений Мариуполя о помощи.

В частности, особое внимание уделяется помощи дошкольным учреждениям и школам, ведь начальное образование играет огромную роль в процессе развития каждого человека. Для подготовки таких учреждений к новому учебному году предприятиями "АзовмашИнвестХолдинга" был выделен примерно миллион гривень. А за шесть лет предприятие оказало помощь в размере, превышающем пять миллионов гривень. Выделенные средства были направлены на строительные и сантехнические работы, отделку помещений и замену старых окон на современные стеклопакеты, облагораживание территорий, прилегающих к детским садам и школам, ремонт тротуаров, закупку компьютерной техники, учебников, тетрадей, а также подарков для учеников к праздникам. "Азовмаш" оказывает поддержку и предоставляет помощь общеобразовательным школам №№ 34 и 36, 42 и 43, 50 и 52, школам-интернатам №№ 1, 2 и 4, десятку дошкольных учреждений, а также Центру опеки и детскому дому "Солнышко".

Детское учреждение отдыха и оздоровления "Космос" предприятия "Азовмаш", расположенное в селе Юрьевка, радушно принимает детей не зависимо от того, являются их родители сотрудниками предприятия или нет. Так, в этом году в "Космосе" имели возможность отдохнуть 240 воспитанников Центра опеки и школ-интернатов, 140 детей-спортсменов, 120 маленьких представителей творческих коллективов дворца культуры "Искра". Дети из Архыза, чьи родители работают на судоремонтном заводе, в пятой городской больнице и на предприятии "Полтавхиммаш" также имели возможность провести каникулы в "Искре".

Не меньшее внимание представители "Азовмаша" уделяют и высшим учебным заведениям. Интересен тот факт, что около 90% руководителей предприятия окончили Приазовский государственный технический университет. Непосредственно на предприятии были созданы филиалы ведущих кафедр этого высшего учебного заведения, среди которых кафедра сварки, технологии машиностроения и другие. Особое внимание на "Азовмаше" уделяют организации учебного процесса и обновлению материально-технической базы. Так, предприятие внесло значительный вклад в компьютеризацию существующих аудиторий и создание новых компьютерных классов. Также "Азовмаш" оказывает поддержку Мариупольскому гуманитарному университету, которая заключается в ремонте и переоборудовании аудиторий, технической модернизации, пополнению и обновлению базы методической литературы, организации студенческих практик.

Вторым направлением является здравоохранение и медицина.

При сложившейся экологической ситуации данное направление является приоритетным и действительно важным. Медицинские учреждения финансируются за счет средств, выделяемых из государственного и местного бюджетов. Однако, к сожалению, данных средств не всегда достаточно для полноценного функционирования медицинских учреждений. Представители "Азовмаш" прекрасно понимаю сложившуюся ситуацию. Так, миллионы гривень были выделены предприятием для реконструкции и переоснащения больницы №5. Также выделенные средства были потрачены на закупку самого современного диагностического оборудования, среди которого – не имеющие аналогов аппараты для проведения биохимического, гематологического и иммуноферментного анализа крови. Кроме того, был произведен ремонт нейрохирургического, невралгического и детского инфекционного отделений данной больницы.

Не единожды "Азовмаш" оказывал помощь и городским больницам №2 и 9, а также психиатрическому диспансеру и маммологическому центру. В больнице №9 было открыто отделение эндокринологии, дневной стационар для инвалидов и ветеранов Великой отечественной войны, центр криотерапии. "Азовмаш" приобрел оборудование для проведения эндоскопических операций и обустроил дополнительную операционную.

Третьим направлением является развитие культуры и повышение уровня духовности.

Представители "Азовмаша" с особым уважением относятся к православной церкви – конфессии, которая исторически является традиционной для жителей Мариуполя. Иисус Христос сказал: "Что толку тебе, человек, если ты приобретешь весь мир, а душу свою потеряешь?". Следуя сказанному, колоссальное участие "Азовмаш" принимает в возрождении культуры и развитии духовности, формировании высоконравственных и гражданских качеств у жителей города, поддержке начинаний представителей церкви.

Действительно щедрый подарок сделал "Азовмаш" жителям Мариуполя в целом и представителям православной церкви в частности. В ближайшем будущем будет завершено строительство величественного Свято-Покровского храма. Храм отличается не только прекрасным архитектурным исполнением, но и поразительной вместительностью, одновременно он может разместить несколько тысяч прихожан. Храм будет одним из самых красивых и самым высоким не только в городе, но и на Донбассе, его купола и уникальную колокольню, расположенную над центральным входом, можно будет увидеть из всех районов города. Заказчиками строительства храма является благотворительный фонд предприятия "Азовмаш", который выделил основную часть средств, необходимых для строительства, а также церковная община Мариуполя. Строительство этого храма было названо Митрополитом Донецким и Мариупольским Илларионом одним из важнейших этапов возрождения духовности горожан. Кроме того, огромный вклад в строительство и помощь были оказаны Святогорской Лавре, Киево-Печерской Лавре, многим храмам, расположенным в Донецкой области.

Машиностроительный гигант Украины принимает активное участие в городских программах, направленных на увековечивание памяти героев Великой отечественной войны, выдающихся деятелей не только Мариуполя, но и Украины. Так, "Азовмаш" оказал значительную поддержку и внес свой вклад в возведение мемориала на площади Ленинского комсомола, установке на площади Машиностроителей памятника Владимиру Федоровичу Карпову, который был выдающимся машиностроителем, Героем социалистического труда, лауреатом Государственных премий СССР и УССР, директором ЖЗТМ. Кроме памятника на площади были установлены фонтаны, обустроены клумбы, размещены скамейки.

Представители предприятия помогли обновить и Дворец культуры "Искра". Он объединил талантливых жителей грода, стал местом проведения международных конкурсов детского творчества, фестивалей для людей с ограниченными физическими возможностями. Данные мероприятия проходят при регулярной спонсорской поддержке предприятия. Творческие коллективы ДК "Искра" постоянно участвуют в городских торжествах и праздниках.

Также благодаря решению А.В.Савчука, президента "Азовмаш", парк культуры и отдыха имени Петровского был полностью реконструирован. На это "Азовмаш" выделил более пяти миллионов гривень. Поразительно, насколько преобразился парк, который на протяжении долгого времени находился в полуразрушенном состоянии, служил приютом для алко- и наркозависимых людей. Сегодня парк имени Петровского является лучшим в городе, отвечает всем европейским стандартам, служит излюбленным местом времяпровождения жителей Мариуполя.

Говорят, что идти в ногу со временем – это значит быть первым. Многочисленные исторические примеры учат нас, что только прогрессивные взгляды и новаторские действия помогают двигаться вперед. Такой подход одинаково важен для работника, руководителя, предприятия, страны. Ведь игнорирование актуальных тенденций, движение против течения, неприятие прогресса являются разрушительными. На "Азовмаше" это прекрасно понимают. И делают все возможное для работников предприятия, для горожан, для взрослых и детей, для общества и страны. Такое стремление предприятия к развитию и помощи, поддержке и соответствию требованиям времени является залогом эффективной работы "Азовмаш", его дальнейшего развития и продуктивной работы даже в такое противоречивое и не самое простое время.