Відео дня
Справедлива модель мобілізації в Україні дасть змогу підприємствам утримувати економічний фронт – Financial Times
Підприємства в Україні через брак персоналу змушені наймати жінок на місця, які раніше займали чоловіки. Зокрема, вони затребувані на металургійних заводах, які стали постійним резервов кадрів для сил оборони.
Про це пише Financial Times.
"З 18 тис. співробітників "АрселорМіттал Кривий Ріг", які працювали на підприємстві на початку війни, були мобілізовано близько 3,5 тис. чоловіків. У поточному році їх число, імовірно, збільшиться. Якщо вони продовжать мобілізацію, у нас не буде достатньо персоналу для роботи. Ми говоримо про існування компанії", – каже Мауро Лонгобардо, генеральний директор "АрселорМіттал Кривий Ріг".
За його словами, найняти чоловіків стало дуже складно. Адже, за законом, вони зобов’язані спочатку стати на облік в ТЦК та СП, що відлякує багатьох потенційних кандидатів. Завод є постійним резервом кадрів для армії, причому найбільш затребувані машиністи локомотивів, електрики та механіки. Тому, на переконання Лонгобардо, зважені підходи до мобілізації допомогли б утримати економічний фронт, а від поточної ситуації країна втрачає.
"Намагаючись заповнити вакансії, меткомбінат змушений був скоротити виробництво, в тому числі сталі, яка використовується для захисту енергооб’єктів від російських повітряних ударів. Як заважив гендиректор "АрселорМіттал Кривий Ріг", зменшення обсягів виробництва також призвело до падіння прибутків і податкових надходжень до бюджету", – пише видання.
Податкові надходження, зауважує FT, мають вирішальне значення в країні, де бюджет має 50-відсотковий дефіцит. Україна витрачає майже всі свої внутрішні доходи на основні поточні витрати для армії, включаючи зарплати, обмундирування, харчування та житло, а невійськові витрати фінансуються за рахунок західних кредитів та допомоги.
Як відомо, наразі у Верховній Раді розглядаються дві моделі можливого економічного бронювання працівників від мобілізації та військової служби. Одна з них що передбачає бронювання для українців, які мають зарплату понад 35 тис. грн, і ця модель викликала хвилю критики в українському суспільстві: адвокати заявили про порушення конституційних прав, а військові – про те, що ця ідея підтримує ідею "війни для бідних".
Економісти ж нагадали, що сама ідея бронювання полягає не в тому, щоб врятувати когось від служби, а щоб не допустити обвалу економіки. Тому передусім моделі бронювання уряду потрібно обговорити з українськими роботодавцями.