В Україні задумалися про нове підвищення мінімальної зарплати: розкрито суми

У Верховній Раді розглядають питання підвищення мінімальної зарплати в Україні до 9 тисяч гривень у 2025 році задля врахування інфляційних тенденцій та покращення соціальних стандартів. Депутати активно розглядають це питання спільно з Міністерством фінансів, узгоджуючи можливості з державним бюджетом та міжнародними партнерами.

Про це повідомила членкиня комітету Ради з питань бюджету Леся Забуранна ("Слуга народу") в ефірі телемарафону. Нардепка зазначає, що в Україні на тлі зростання цін назріла необхідність перегляду соціальних стандартів.

Згідно з її заявою під час телемарафону, обговорюється можливість підвищення мінімальної зарплати спочатку до 8400 гривень, а потім до 9000 гривень до кінця наступного року або на початку наступного. Забуранна також наголосила, що зараз мінімальна зарплата становить 8 тисяч гривень, хоча за урахуванням інфляції ця сума повинна була бути 8900 гривень.

Так, за словами нардепки, 2022 року мінімальна заробітна плата становила 6500 гривень, а за два роки інфляція становила майже 37%. Якщо зважити на ці показники, мінімальна зарплата могла б досягти 8900 гривень.

Депутатка наголосила на необхідності врахування стану державного бюджету при прийнятті рішень щодо підвищення соціальних стандартів. Вона зазначила, що в умовах, коли усі соціальні виплати, зарплати держслужбовцям і пенсії фінансуються за рахунок міжнародної допомоги, Україна повинна враховувати побажання та можливості своїх міжнародних партнерів.

Якщо мінімальну зарплату в Україні підвищать до 9000 грн, сума, яку зможе отримувати працівник "на руки" після сплати податків, зросте до 7245 гривень. У квітні-2024 за мінімалки в 8000 гривень ця сума становить 6440 гривень (сама мінімалка мінус 19,5% ПДФО та військового збору).

Проте варто враховувати, що реально мінімальну зарплату в Україні одержують дві категорії: деякі бюджетники та працівники в містах та селах. Саме для них і зросте зарплата за рахунок підвищення мінімалки, і лише у тому разі, якщо роботодавець справді виконує норми закону.

Важливо відзначити, що збільшення бюджетних видатків у зв'язку з підвищенням мінімалки майже завжди компенсується зростанням надходжень. Наприклад, після різкого підвищення мінімальної зарплати з 1600 до 3200 грн у 2017 році доходи місцевих бюджетів зросли на 38%, податкові надходження до загальної скарбниці – на 23%. Крім того, це стимулювало зростання економіки додатково на 0,5% ВВП та дозволило збільшити бюджет Пенсійного фонду на 51 млрд грн.

Підвищення мінімальної зарплати також спричинить перерахунок частини пенсій. Йдеться про пенсії, які одержують українці віком від 65 років, які виконали норми за стажем. За законом, вони мають право на виплату у розмірі 40% мінімалки.

Як повідомляв OBOZ.UA раніше, з 1 квітня 2024 року в Україні розпочався другий етап підвищення зарплати для вчителів, який був оголошений Міністерством освіти та науки. Прогнозується, що середня заробітна плата педагогів підніметься до 16 тисяч гривень, показуючи загальний зріст на 21%.

Лише перевірена інформація в нас у Telegram-каналі OBOZ.UA та Viber. Не ведіться на фейки!