УкраїнськаУКР
EnglishENG
PolskiPOL
русскийРУС

На 1 вакансію 60 кандидатів: кому в Україні найважче влаштуватись на роботу

2 хвилини
43,4 т.
Кому в Україні знайти роботу найважче

Найвища конкуренція за робочі місця в Україні зафіксована у сфері "будівництво/облицювальні роботи", де на 1 вакансію припадає в середньому 60 відгуків. Платити таким фахівцям готові в середньому 26 858 грн.

На другому місці, за результатами дослідження великого кадрового порталу, категорія "початок кар'єри/студенти". Тут:

  • на одне оголошення припадає 57 відгуків;
  • середня пропонована зарплата становить 17 866 грн.

У лідерах також галузь "реклама/дизайн/PR" – 40 відгуків на 1 оголошення. Зарплату таким спеціалістам пропонують на середньому рівні 15 125 грн.

Найвища конкуренція за робочі місця в Україні зафіксована у сфері будівництва/облицювальні роботи

"В Україні багато галузей, де існує конкуренція за робочі місця. Це свідчить про те, що український ринок праці поступово відновлюється після повномасштабного вторгнення Росії", – наголосили аналітики.

При цьому вони наголосили: досить важко знайти роботу представникам ще низки сфер. Зокрема:

  • клінінг/домашній персонал – 30 відгуків на 1 оголошення, середня пропонована зарплата – 12 680 грн;
  • охорона/безпека - 30 відгуків на 1 оголошення, зарплата - 15 634 грн;
  • адміністративний персонал/HR/секретаріат – 28 відгуків на 1 оголошення, зарплата – 18 501 грн;
  • логістика/склад/доставка – 27 відгуків на 1 оголошення, зарплата – 24 354 грн;
  • виробництво/робітничі спеціальності – 24 відгуки на 1 оголошення, зарплата – 20 215 грн;
  • готельно-ресторанний бізнес/туризм – 20 відгуків на 1 оголошення, зарплата – 16 224 грн;
  • роздрібна торгівля/продажі/закупівлі – 19 відгуків на 1 оголошення, зарплата – 16 696 грн.
Кому знайти роботу в Україні найважче

Роботодавці не хочуть платити українцям високі зарплати

Водночас, за даними дослідження іншого кадрового порталу, українці незадоволені зарплатами, які їм пропонують роботодавці – про це заявив 41% учасників опитування. При цьому невідповідність цих сум бажаному рівню оплати їхньої праці є основною проблемою, з якою люди стикаються під час пошуку роботи.

Ба більше, більшість українців не згодні знижувати свої зарплатні вимоги, навіть якщо виникнуть труднощі з пошуком нової роботи. Про це заявили 62% учасників дослідження.

Водночас, 15% респондентів готові знизити свої очікування лише на 5%. Кожен десятий претендент – на 6-15%. Тих же, хто готовий поступитися на 16-25% зарплати лише 5%.

Українці незадоволені зарплатами, які їм пропонують

Як повідомляв OBOZ.UA, разом з тим, за перший рік повномасштабної війни в Україні побільшало мільйонерів. За результатами декларування отриманих у 2022 році доходів, їх кількість збільшилась на 2863 особи, порівняно з 2021-м – або на 16%.

Лише перевірена інформація в нас у Telegram-каналі OBOZ.UA та у Viber. Не ведіться на фейки!