На роботу візьмуть не всіх: українцям розповіли, які вимоги в наймачів у Польщі
Стабільний попит у Польщі мають технічні спеціалісти – водії навантажувачів, слюсарі, зварювальники, працівники технічного обслуговування. Відчутно нестачу кандидатів також на вакансії водіїв вантажівок та автобусів. Однак попри це, працювати на ці посади візьмуть не кожного. Річ у тім, що місцеві роботодавці висувають до претендентів низку вимог – зокрема, підтвердження навичок роботи з обладнанням.
Крім того, розповіли OBOZ.UA у міжнародній компанії з працевлаштування, від претендентів очікують відповідального ставлення до правил безпеки. А також готовності працювати у змінному графіку.
Ще одна категорія – сезонні роботи. Працівники в цій сфері, зазначається, потрібні завжди.
"Комплектація замовлень, пакування, складські роботи, тимчасові позиції у харчовому виробництві... Як і у випадку з постійним працевлаштуванням, головні вимоги до кандидатів на сезонні роботи – прагнути працювати та легально перебувати на території Польщі", – пояснили фахівці.
Шукають не тільки робітників
Також, за даними аналітиків, є потреба у фахівцях середньої та керівної ланки. Йдеться, зокрема, про:
- Бригадирів.
- Керівників виробничих змін.
- Лінійних менеджерів.
Однак, підкреслюється, для цих вакансій уже необхідні вищі навички. Зокрема:
- Знання польської мови.
- Уміння організовувати виробничі процеси та керувати командами.
Окрема вимога – досвід роботи на аналогічних посадах. При цьому неважливо, де саме цей досвід був набутий – у Польщі чи за кордоном.
"Саме такі компетенції визначають доступ до стабільних і високооплачуваних пропозицій", – пояснили кадровики.
Як раніше вже повідомляв OBOZ.UA, водночас українці активно розпочинають власну справу в Європі, але протягом першого року роботи чимало бізнесів закриваються. Це пов'язано з труднощами, які стосуються, зокрема, комунікації з європейським клієнтом, бюрократії та нерозуміння місцевих бізнес-процесів.
Лише перевірена інформація в нас у Telegram-каналі OBOZ.UA та у Viber. Не ведіться на фейки!