Українцям готують нові правила бронювання: чого чекати з червня

В Україні готують нові правила бронювання працівників, для збереження статусу критично важливого підприємства середня зарплата має становити щонайменше 25 941 грн, а для компаній на прифронтових територіях – 21 618 грн. Також влада закриває схеми зі штучним збільшенням квот через працівників-сумісників і до 1 вересня проведе повторну перевірку підприємств, які мають право бронювати співробітників.

Про це раніше повідомляло Міністерство економіки України. Однією з головних новацій є підвищення вимог до підприємств, які претендують на бронювання своїх працівників.

Відтепер для отримання або збереження статусу критично важливого підприємства середня заробітна плата працівників має становити не менше 25 941 гривні. Для компаній, що працюють на прифронтових територіях, встановлено дещо нижчий поріг – 21 618 гривень. Таким чином уряд прагне відсіяти компанії, які формально відповідали попереднім критеріям, але фактично не відігравали важливої ролі для економіки чи обороноздатності країни.

Ще однією важливою зміною стало усунення можливості штучного збільшення квот на бронювання. Раніше деякі підприємства використовували працівників-сумісників для розширення свого штатного розпису. Зазначається, що це дозволяло збільшувати кількість людей, яких можна було забронювати від мобілізації.

Тепер працівник, який працює одночасно в кількох компаніях або вже має відстрочку, враховуватиметься лише за одним місцем роботи. Таким чином кількість співробітників більше не можна буде штучно збільшувати для отримання додаткових місць для бронювання. У Міністерстві економіки наголошують, що це рішення має зробити систему справедливішою та зменшити можливості для маніпуляцій.

Уже протягом червня профільні міністерства та обласні військові адміністрації повинні переглянути критерії визначення критично важливих підприємств. Нові правила узгоджуватимуться з Міністерством оборони та Міністерством економіки. Після затвердження оновлених критеріїв бізнесу доведеться проходити повторне підтвердження свого статусу.

Компанії отримають час до 1 вересня, щоб подати необхідні документи та довести відповідність новим вимогам. При цьому влада запевняє, що чинні бронювання не анулюватимуться автоматично. Усі відстрочки залишатимуться дійсними протягом перехідного періоду, що дозволить уникнути різких кадрових проблем для підприємств.

Попри численні повідомлення про зміни, з 1 червня нові правила ще не набудуть чинності автоматично. Постанова уряду вже ухвалена, однак для її повноцінного запуску необхідне офіційне опублікування документа та завершення встановлених процедур. Очікується, що нові норми почнуть працювати приблизно в середині червня.

Найбільші ризики виникають для компаній, які не зможуть виконати нові зарплатні критерії або відповідати оновленим вимогам щодо критичності. Якщо підприємство не підтвердить свій статус, воно може втратити право на бронювання працівників. Водночас уряд наголошує, що процес буде поступовим і не передбачає миттєвого скасування вже оформлених відстрочок.

Як повідомляв OBOZ.UA раніше, в Україні спростили процедуру перебронювання працівників критично важливих підприємств і ОПК після виправлення військових даних заявку на продовження можна подати одразу, без скасування попереднього статусу. Рішення за такими заявами тепер обіцяють ухвалювати протягом 24 годин замість кількох днів.

Лише перевірена інформація у нас у Telegram-каналі OBOZ.UA та у Viber. Не ведіться на фейки!